La figura, inserita nel team in staff alla Direzione Generale, si occuperà di definizione e ottimizzazione di processi organizzativi aziendali, analisi dati e struttura di report.

Nello specifico:

• Creazione di documentazione / flussi di lavoro dei processi;
• Raccolta e documentazione dei requisiti per il miglioramento dei processi, dei progetti e per implementare nuovi strumenti;
• Progettazione e gestione di report e di cruscotti dati;
• Estrazione di report e gestione di analisi di alto livello dei dati;
• Progettazione di flussi e di strumenti per migliorare le funzionalità aziendali;
• Creazione e presentazione di report di processo per la direzione operation e direzione generale;
• Monitoraggio e manutenzione dell'efficacia dei flussi di lavoro aggiornati e degli strumenti implementati.

Quali hard skill possedere:

• Forti competenze nello sviluppare e progettare documenti, schemi di processo, diagrammi di flusso e procedure di implementazione;
• Conoscenza approfondita delle metodologie applicabili in ambito organizzativo per la definizione di approcci orientati al miglioramento delle performance aziendali e all’evidenza di aree di miglioramento;
• Utilizzo di strumenti di gestione di progetti;
• Ottima conoscenza di fogli di calcolo per organizzare e raccogliere dati sui processi e le procedure aziendali;
• Ottima conoscenza di tools IT;
• Comprovate abilità nell’analisi/disegno dei processi aziendali, nella gestione di progetti di cambiamento organizzativo e nella realizzazione di analisi quantitative;
• Preferenziale conoscenza di Power BI di Microsoft.

Quali soft skills possedere:

• Problem solving;
• Capacità di organizzazione;
• Capacità di analisi e sintesi;
• Elevata capacità di argomentazione.

Formazione e Training:

• Laurea in ingegneria gestionale e/o equivalente;
• Buona conoscenza lingua inglese (B2);
• Saranno considerati preferenzialmente i candidati con precedenti esperienze maturate nell’ambito della posizione in aziende di servizi e/o gestioni su commessa di progetti.

Chi tiamo cercando:

• Cerchiamo una personalità proattiva, disponibile a mettersi in gioco in progetti e attività stimolanti, fissando costantemente standard elevati. Cerchiamo perseveranza, adattabilità, determinazione e un forte orientamento agli obiettivi e al lavoro di squadra.
• Il livello di proposta economica sarà commisurato all’effettiva esperienza dei candidati.